Le Compte Personnel de Formation est un nouveau mécanisme de financement des formation professionnelle. Concrètement, chaque actif français, qu'il soit indépendant ou salarié, est crédité chaque année de 500 € de droits à la formation, avec un maximum de 5 000 €. Il peut ensuite utiliser ce crédit pour se former à toute une série de formations certifiante.
La démarche d'inscription et de mobilisation de son CPF ne prend que quelques minutes sur un site gouvernemental. Le principal avantage de ce crédit est qu'un employé n'a pas besoin de demander la validation de son entreprise (ou son RH) : c'est pratique pour suivre des formations hors temps de travail ou pour se reconvertir par exemple.
Enfin, il existe une logique d'abondement : Pôle Emploi ou votre employeur peuvent compléter vos droits à la formation en ajoutant des euros à ce crédit.
Pour qu'une formation soit éligible au financement via le CPF, elle doit respecter plusieurs critères
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